United States
Australia
Brazil
Canada
Germany
India
Ireland
Japan
New Zealand
Philippines
South Africa
United Kingdom
EQUIPOS DE ALTO RENDIMIENTO CON MARIA PADILLA OLVERA
Similar topics: equipos and rotación
Business
El acelerador de equipos con Diego Sánchez
by Diego Sánchez | Consultor Organizacional
Today: #102 in Business, Mexico on our combined chart.
Chart positions today · Mexico
Not on the United States charts we track today.
Not on the United Kingdom charts we track today.
Not on the Canada charts we track today.
Not on the Australia charts we track today.
Not on the Germany charts we track today.
Not on the Brazil charts we track today.
Not on the New Zealand charts we track today.
Not on the Ireland charts we track today.
Not on the India charts we track today.
Not on the Japan charts we track today.
Not on the Philippines charts we track today.
Not on the South Africa charts we track today.
If you like El acelerador de equipos con Diego…, try…
Liderazgo en Construcción
Similar topics: equipos and liderazgo
Ideas Sobre Liderazgo
Similar topics: organizacional and liderazgo
El Playbook del Empresario
Similar topics: sánchez and tu
Pausa para Líderes
Similar topics: equipo and tu
En la Piel de RH
Similar topics: equipo and la
Ranking history · Mexico
Latest daily rankings: Oct 22. New rankings will appear after the next update.
History builds daily. We started tracking this show on the Business, Mexico chart recently, so the trend line appears after a second day of data.
View as table
| Date | Combined Rank | Apple Podcasts | Castbox |
|---|---|---|---|
| Oct 22 | #102 | #83 | #54 |
Latest episodes
-
Lecciones de la Zona Incómoda: Ego, conexión y las verdaderas expectativas de tu equipo | Ep. 180
October 20, 2026 · 21 min"Si supieras cuántas cargas hay en una corona, no la recogerías ni del suelo". Liderar hoy es vivir atrapado entre las exigencias financieras y el cansancio de tu equipo, y es normal que muchas veces tu instinto de supervivencia te haga…
-
Retos del liderazgo hoy: Voces de la alta dirección | Ep. 179
October 14, 2026 · 20 minSer líder hoy es, sin duda, una de las actividades más incómodas dentro de cualquier organización. Las reglas del juego cambiaron, la presión está en niveles históricos y quienes dirigen equipos se encuentran atrapados entre la exigencia…
-
El conflicto oculto: ¿Mala actitud o motivadores diferentes? | Ep. 178
October 5, 2026 · 18 min¿Sientes que a tu equipo "no le importa" el trabajo, que hay roces constantes o que lidias todos los días con personas de "mala actitud"? Antes de etiquetar a tus talentos como tóxicos o conflictivos, necesitas entender la raíz invisible…
-
"Yo no tengo favoritos": Cómo la empatía mal gestionada desmotiva a tu equipo. | Ep 177
September 28, 2026 · 11 min"Le di el día libre porque tiene un tema personal", o "Le asigno este proyecto a él porque es el único que nunca me dice que no". Si alguna vez has dicho alguna de estas frases, es muy probable que estés cayendo en la trampa de la empatía…
-
Liderazgo fragmentado: Por qué defender a "tu equipo" sabotea a toda la empresa | Ep. 176
September 21, 2026 · 14 min¿Qué pasa cuando una operación tiene a cuatro líderes distintos dando instrucciones cruzadas y cada uno defendiendo únicamente sus propios intereses? El resultado es una empresa fracturada. En este episodio (donde además regresamos con…
Show 7 more episodesShow fewer episodes
-
El reto de liderar personas: Conecta con tu equipo para dar resultados. Con Alba Ortega | Ep. 175.
August 10, 2026 · 49 minLiderar personas no es sencillo. Muchos gerentes llegan a sus puestos por ser expertos técnicos excepcionales, pero pronto descubren que dar resultados organizacionales requiere herramientas completamente distintas: empatía, escucha y…
-
¿Qué hacer con el colaborador que "se hace pato"? | La verdad detrás del social loafing | Ep 174
August 3, 2026 · 16 min¿Tienes a alguien en tu equipo que saca la chamba de tres personas mientras otros "nadan de a muertito"? En este episodio de El Acelerador de Equipos platicamos de un dolor muy común: el Social Loafing o el efecto de hacerse pato en el…
-
¿Tu equipo hace solo lo mínimo? De empleados invisibles a resultados reales. | EP 173
July 28, 2026 · 18 min¿Sientes que las personas de tu equipo se acostumbraron a hacer lo mínimo, cobrar y marcharse? No siempre es falta de actitud; a veces, es el altísimo costo de hacerlos sentir invisibles. En este episodio del Acelerador de Equipos, vamos…
-
El poder oculto de Recursos Humanos: De enemigo a aliado estratégico (Con Graciela Zendejas) | Ep. 172
July 20, 2026 · 46 min¿Alguna vez has sentido que Recursos Humanos es un obstáculo operativo, un "policía" de reglas o un simple organizador de eventos y entregador de uniformes? No estás solo, y la culpa no es tuya, es de un sistema corporativo que ha olvidado…
-
La trampa de ser indispensable: Por qué no formar a tu reemplazo destruye tu carrera | Ep. 171
July 13, 2026 · 8 min¿Alguna vez te dieron el consejo de la vieja escuela: "Hazte indispensable para que nunca te corran"? Es hora de desmentir uno de los mitos corporativos más tóxicos que existen. Si eres el único en tu departamento que sabe arreglar los…
-
El KPI que los jefes promedio ignoran: Por qué desarrollar a tu gente es rentable | Ep. 170
July 6, 2026 · 12 min¿Te has quejado de que "la gente ya no quiere trabajar" o de que tu equipo hace lo mínimo indispensable? Antes de culpar a Recursos Humanos o a las nuevas generaciones, hablemos de números reales y de tu responsabilidad directiva. En este…
-
El fin del ego directivo: Liderar es servir (Con Fernando Ramírez) | Ep. 169
June 29, 2026 · 50 min¿El liderazgo corporativo tradicional está muerto? Tener el título de jefe ya no es suficiente para influir en las personas; necesitas generar un compromiso moral con tu equipo. En este episodio nos acompaña Fernando Ramírez, Site Leader…
About the show
Tus gerentes operan en silos? ¿Tu equipo hace solo lo mínimo o tu rotación está por las nubes? Liderar personas no debería ser tan desgastante. En El Acelerador de Equipos, Diego Sánchez (consultor organizacional) deja la teoría romántica a un lado y te entrega herramientas directas para la trinchera corporativa. Cada semana, descubre cómo diagnosticar problemas de desempeño, erradicar feudos departamentales y alinear a tus líderes para elevar la rentabilidad sin quemar a tu talento. Entra a la Zona Incómoda, transforma tu liderazgo y acelera a tu equipo.